就職・転職の専門コーチングや若手人事担当者向け元人事担当の直接コーチングから、研修講師や講演講師の受託依頼など、コーチング専門ウェブサイト【コーチング・テラス】

現在地:HOME運営者情報≫高橋義徳プロフィール

高橋義徳プロフィール

コーチング・テラス代表の高橋義徳プロフィールです。


【高橋義徳からのメッセージ】

高橋義徳
代表 : 高橋 義徳

私はどちらかというとチャレンジが好きです。

せっかく入った進学校なのに花園をめざしてラグビーをはじめ、「無理!!」と言われた大学に一浪して入ったけど留年。

人気企業に就職できたけど退職し、当時はまだ小さかったインターネット企業へ転職。

そして、二度目の退職。

コーチングや人材関連の仕事で独立、自営の道を選びました。

「何でそんなことするの?」という感じなのですが、10代の頃から、「人の可能性」とか「ピークパフォーマンス」などに興味があり、たくさんの本を読んできました。

それが今の仕事につながっています。


氏名 高橋 義徳 (Yoshinori Takahashi)
出身 1965年 大阪府生まれ
大阪府立北野高校、神戸大学教育学部(現発達科学部)出身。
家族 妻 (高橋 薫,結婚15年目)
趣味
教育・資格等
  • 中学校教員第一種(技術)免許取得
    【1990年3月】
  • マネジメントゲーム社内インストラクター認定取得
    【2002年10月】
  • 株式会社コーチ21コーチトレーニングプログラム(CTP)修了
    【2005年5月】
  • 米国NLP協会公認NLPマスタープラクティショナー取得
    【2006年9月】
  • ヴォイス社公認ソースインストラクター
    【2006年10月】
  • 米国NLP協会公認NLPトレーナー取得
    【2007年3月】
  • 日本コーチ協会正会員
  • インデペンデント・コントラクター協会会員
経歴

大学卒業後、ソニー株式会社に入社。人事本部にて、勤怠管理、給与・社会保険実務、新システム導入プロジェクト業務に携わる。

その後、カスタマーサービス部門、生産技術部門、生産設備・電子部品・半導体を扱う各事業部や各カンパニーの人事部門にて、労務管理、評価、異動などの人事制度運用、研修、採用等の人事業務を一貫して担当する。

10年間の勤務の後、ヤフー株式会社に転職。

人材開発チームのマネージャーとして採用、研修に携わる。

新卒、中途合わせて5年間で約1200名の採用実績を残し、マネジャー層向けの研修プログラムの導入や社内講師などにも携わる。

2005年 コーチングテラス設立 パーソナルコーチングを開始。

2006年 高橋義徳事務所設立 コーチング、研修講師、人事ICを業務として活動中。

セミナー&パネラー

2005年 教育・学習へのIT活用シンポジウム
~パネルディスカッション

「Wセミナー 大手人気企業・内定講座」
グループディスカッション① (2005年12月10日)
面接対策② (2006年1月14日)

「人材紹介会社 コーチングについての講演 」
(2006年2月9日)

メディア掲載 高橋義徳の新聞・雑誌等のメディア掲載情報は、コチラを参照ください。


 | コーチング・テラス オフィス概要 ≫