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個人向けコーチング

パーソナルコーチング

パーソナルコーチングでは、あなたのご希望のテーマでコーチング致します。

特にコレというテーマが無くても、現在抱えている悩みや目標、願望を明確にするサポートから、自分のやりたいコトや夢、何をしたいのかよく分からない!という人まで、様々なテーマを扱います。

『コーチングに対する認識』と『コーチングに対する期待値』を充分に納得の上、本格的なセッションとなりますので、料金無料の体験コーチングからお申込みください。

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就職・転職コーチング

仕事がいやになったあなたへ

「明日、会社がなくなってれば・・・」

かつて、こんなことを考えたなんてウソのよう。

あなたも活き活きと自分らしく仕事をし、楽しい生活が出来るようになります。


私は試験を迎えた中学生のように「あー、明日会社がなくなってたらいいのに」と真剣に考えたことがありました。

その後、2度の転職を経験した後に独立を果たし、本当に望むライフスタイルを見つけ、それを目指して活動することができるようになりました。

私も最初から何の苦労もなくこのようなことが出来たわけではありません。また、とび抜けて才能に恵まれていたわけでもありません。

  • スポーツ、勉強も特に目立ったものはない。留学経験もない、MBAもない。
  • 就職は89年後半、いわゆるバブル期の超売り手市場です。
  • 最初の転職もある意味、「逃げ」といわれても仕方のない状況でした。

という全く普通のサラリーマンでした。


そんな凡人の私でも人生の軌道を修正すべく、独立し、バランスの取れた目指すべきライフスタイルを見つけ、それに向けて歩き出すことが出来たのです。

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若手人事担当者向けコーチング

どんな業種や組織でも、従業員の信頼を集める
一流の人事のプロへの道を歩みたくありませんか?

価値観の多様化、情報化社会・・・キャリアの選択肢がどんどん増えてきています。

そんな中、キャリアの専門家、キャリア構築の環境整備の専門家として、人事担当者に求められるものは大きく、複雑になってきていると思います。

人事担当者であるあなたは、

「まだまだ勉強が必要、色んな情報を収集しないと、もっと経験が必要」

という思いを胸に抱きながら業務にまい進されていることでしょう。

何よりも人様のキャリアをうんぬん出来るようになるためには、自分自身がキャリアについてしっかり考え、お手本となれるのが理想でしょう。

そのために人事担当者が知っておかなければいけないことについて、これからお話をしていきます。

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